Юридические услуги жителям и организациям Украины, тел: 
Прокурорам низшего уровня запретят рассматривать дела касательно высшего уровнять прокуратуры. Это позволит дополнить статью 3 Закона, в котором говорится о деятельности прокуратуры.
Заявление об ускорении судебного процесса рассматривается на протяжении пяти дней. В результате судья должен будет определить время проведения судебного заседания или процессуальные действия.
Теперь жители Украины для получения льготной пенсии должны будут перерабатывать 5 лет от обычного стажа.
Австралия — страна со стабильной экономикой и высоким уровнем жизни, что делает её привлекательной для иностранных инвесторов ...
Женевские конвенции остаются ключевым инструментом в области международного гуманитарного права. Они играют жизненно важную ...
Украинские пенсионеры, эмигрировавшие в Германию, сталкиваются с рядом вопросов ?
Женевские конвенции являются краеугольным камнем международного гуманитарного ?
Данная статья посвящена правовым механизмам защиты семей военнослужащих, которые погибли, выполняя свой долг. Вы узнаете ...
Выясняем, какие программы временной защиты существуют в Боливии для украинцев, рассматривая международные правовые нормы ...Что такое декретный отпуск, часть 2
Хотя схема выглядит достаточно простой, но даже тут возможны неожиданные осложнения. Например, если женщина работает менее полугода до родов, как определить среднюю зарплату за шесть месяцев? Обычно указывается средняя зарплата за период, который она успела отработать.
Другая ситуация: женщина обучается в университете, по окончании обучения получила распределение на место работы. Устроившись на предприятие она сразу же — в тот же день или в первые несколько дней — уходит в декретный отпуск. Как рассчитать среднюю зарплату, если она ни дня не отработала? В таком случае за основу берется оклад, указанный в штатном расписании для должности, на которую устроилась женщина.
Третья ситуация: женщина находится в отпуске за ребенком, не достигшим 3 или 6 лет. Ей подходит срок получить отпуск по беременности и родам. Как рассчитать сумму выплат? Тут как раз несложно, ведь все расчеты уже были сделаны. Женщина получает деньги как при обычном больничном.
А что делать, если женщина не работает? К примеру, она домохозяйка? Тогда ей придется обратиться с больничным в отдел социального обеспечения по месту жительства (необязательно по месту регистрации). Там будут сделаны необходимые расчеты, за основу которых будет взята минимальная заработная плата.
Если же женщина проходит обучение, то больничный нужно будет доставить в бухгалтерию учебного заведения. Если она получает стипендию, то за основу расчетов будет взята ее стипендия за последние полгода (или период обучения, если она учится менее полугода). Если же стипендию не получает, то за основу берется минимальная заработная плата.
Отпуск по уходу за ребенком
Итак, с отпуском по беременности и родам разобрались. Остались отпуск по уходу за ребенком младше 3 лет и отпуск по уходу за ребенком младше 6 лет.
Отпуск по уходу за ребенком младше 3 лет может получить не только мама, но и любое лицо, осуществляющее уход за ребенком: папа, бабушка, дедушка и так далее. Главное: только один член семьи может претендовать на такой отпуск. Для его получения претендент на отпуск обращается в учреждение, в котором работает, и пишет заявление. Этот отпуск не будет оплачиваться, хотя в пенсионный стаж войдет. Кроме того, человек, ушедший в отпуск по уходу за ребенком, не теряет должность: его нельзя увольнять, сокращать или переводить на другую должность пока он находится в отпуске. Так как человек не получает во время такого отпуска зарплату, то государство предоставляет ему пособие. Чтобы его получать, нужно обратиться в отдел социального обеспечения по месту жительства.
Если отпуск по уходу за ребенком желает получить родственник, а не мать, то он должен предоставить в бухгалтерию справку с работы матери, что она действительно работает полный рабочий день и, соответственно, не может обеспечивать должный уход за ребенком. Только на основании этой справки можно будет претендовать на отпуск.
Кстати, с получение денег во время этого отпуска достаточно сложная ситуация. Как уже было указано, лицо, осуществляющее уход за ребенком, может претендовать на пособие от государства. Однако общеизвестно, что на такое пособие не проживешь. Поэтому закон разрешает такому человеку работать неполный день. Согласно закону в этом случае пособие все равно выплачивается. Однако на деле социальные службы неохотно предоставляют пособия работающим гражданам.
Кстати, этот вопрос действительно неоднозначен. Взять, к примеру, женщину-предпринимателя. Очевидно, что ей приходится много работать. И очевидно, что она тоже может претендовать на отпуск по уходу за ребенком. Однако получить его она не может, потому что не состоит в трудовых отношениях. Также и члены ее семьи не могут получить этот отпуск, так как она не состоит в трудовых отношениях и не может предоставить справку, что работает целый день. В общем, с точки зрения закона она никак не квалифицируется. Эту проблему решают по-разному. Кто-то судится. Кто-то просто не уходит в такой отпуск и нанимает приходящую няню. В общем, приспосабливаются.
Наконец, отпуск по уходу за ребенком младше 6 лет предоставляется только на основании справки о том, что здоровье не позволяет ребенку находиться в детском саду. Возможно, эту справку придется предоставлять каждый год. Такой отпуск предоставляется лицу, осуществляющему уход за ребенком. Этот отпуск не оплачивается ни предприятием, ни государством. Кроме того, стаж не сохраняется. Правда, должность будет сохранена на все время отпуска.
Еще раз напомним, какие документы понадобятся, чтобы получить отпуск по уходу за ребенком.
- заявление;
- справка с места работы матери о том, что она работает полный рабочий день.
Для получения материальной помощи понадобятся:
- свидетельство о рождении ребенка;
- выписка из приказа о предоставлении отпуска;
- заявление;
- реквизиты счета, на который будет перечисляться пособие.
Источник: Империя юридических услуг
